繁昌劳务派遣许可证代办

劳务派遣作为一种雇佣和使用相分离的用人制度，有利于促进就业和减少用人企业的用人成本。但由于劳务派遣涉及的各行各业，分布在各省各地，导致了劳务工的泛滥使用或是损害劳务工的自身利益。我国在2013年颁发《劳动合同法》和《劳务派遣暂行规定》等维护劳务工自身权益的规章制度，严格监管劳务派遣公司的派遣情况和提高劳务派遣公司的入行门槛。根据《人力资源和社会保障局》第19号令的规定，经营劳务派遣相关业务的公司必须向当地的许可机构申请准予《劳务派遣行政许可证》后才可开展业务，未经允许经营劳务派遣相关业务的公司一律视为非法经营，并依法作出相关处罚。

由于申请办理劳务派遣许可证的流程繁琐且申请要求严格，于是越来越多的劳务派遣公司会选择找第三方代办公司进行劳务派遣许可证代办服务。那在繁昌进行代办劳务派遣许可证的需要满足哪些条件才可办理呢？

1、由于劳务派遣涉及各行各业，遍布范围较广，我国为服务劳务派遣公司的经营正常，严格要求申请公司的注册资金不得低于200万人民币。

2、为确保劳务派遣公司的办公场所符合地方政策的规定，申请公司必须有符合劳务派遣相关业务的固定办公场所。

3、为方便劳务派遣公司的经营以及监管经营范围，申请公司必须有与劳务派遣相关业务的设备设施。

4、为确保劳务派遣公司的规章制度合法合规，申请公司必须有符合法律法条的公司章程和劳务派遣管理制度文本。

5、为确保劳务工的自身利益权和监管用工企业合法用工权，申请公司必须拟与劳务工签订的劳动合同和与用工企业签订的劳务派遣协议。

6、由于申请公司将授权与代办公司进行许可证的代办，申请公司需向代办公司提交一份授权书，并有负责人的签名和日期。

符合以上条件的劳务派遣公司可将公司的材料以及申请材料一并提交给芜湖江枫企业管理有限公司进行代办。