芜湖注册劳务派遣公司要求以及资质办理

劳务派遣公司是公司合理合法用人的一种方式，都是经过工商局承认的，合法合规。它指的是由劳务派遣机构和外派劳动力签订劳动合同书，把员工派积极向用人单位，再对其用人单位向外派机构付款一笔服务费的一种劳派。

一、芜湖申请注册劳务派遣公司标准

1.注册资金：需认缴注册资本至少200万，这200万也是非常交纳提供汇算清缴报告的。汇算清缴报告需要由专门机构来提供。

2.办公地点：需要有一个八十平以上商业性公司注册地址，对地址的核查主要还是看地址特性，及其总面积，这两个方面是需要具备的。就是核查平面布局图，一般是没有任何问题的。

3.办理劳务派遣许可证 书：劳务派遣经营许可证是前置许可，也是先办理许可证书后办理营业执照。但对于老公司而言则是不可以加上劳务派遣的经营范围的。想要设立劳务派遣公司，需要再注册企业。

二、芜湖办理劳务经营许可证所需材料

《劳务派遣经营许可证》由省委办公厅审理，是通过省人力资源和社会保障厅核查准许授予的许可证书之一。主要运用于标准劳务派遣服务与人力资源管理导出上对派遣人员的各种管理方法。

1.劳务派遣经营许可证申请报告

2.劳务派遣行政许可事项告知承诺书

3.企业章程

4.验资报告部门出具的汇算清缴报告

5.经营地的使用证明

6.与开拓市场相匹配的办公设备设备清单

7.劳务派遣管理方案，包括劳动合同、劳动报酬、社会保险、工作时间、休息休假、劳动纪律等与劳动者切身利益相关的规章制度文本。

三、芜湖申请劳务派遣经营许可证办理流程

(一)申请。由申请人提出行政许可的申请，并提交法定的相关材料。

(二)当场审查。当场审查时，申请材料存在可以当场更正的错误的，申请人可以当场更正;申请材料不齐全或者不符合法定形式的，应当当场或者在5个工作日内一次告知申请人需要补正的全部内容，逾期不告知的，自收到申请材料之日起即为受理;申请材料齐全、符合法定形式，或者申请人按照要求提交了全部补正申请材料的，依法作出受理行政许可的决定。

(三)受理。许可机关对申请人提出的申请决定受理的，应当出具《受理决定书》;决定不予受理的，应当出具《不予受理决定书》，说明不予受理的理由，并告知申请人享有依法申请行政复议或者提起行政诉讼的权利。

(四)核查。许可机关决定受理申请的，应当对申请人提交的申请材料进行审查。根据法定条件和程序，需要对申请材料的实质内容进行核实的，许可机关应当指派2名以上工作人员进行核查。

(五)决定。许可机关应当自受理之日起20个工作日内作出是否准予行政许可的决定。20个工作日内不能作出决定的，经本行政机关负责人批准，可以延长10个工作日，并应当将延长期限的理由告知申请人。

(六)通知领证。许可机关应当自作出准予行政许可决定之日起5个工作日内通知申请人领取《劳务派遣经营许可证》。

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